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Wir wollen die Besten sein, wenn es um die Wäscheversorgung in der Gesundheitsbranche geht!
Tag für Tag arbeiten rund 170 Mitarbeiter an den Standorten Berlin und Magdeburg (Schönebeck) für beste Reinigungsergebnisse. Der hauseigene Fuhrpark der LAROSÉ transportiert termingerecht die Textilien vom Kunden zur Wäscherei und zurück und der persönliche Ansprechpartner steht bei allen Fragen des Kunden mit individuellen, flexiblen und schnellen Lösungen zur Verfügung.
Die LAROSÉ bietet mit dem Wäscheleasing und der Reinigung kundeneigener Textilien im Lohnwaschverfahren unterschiedliche Leistungsmodelle an und kann so auf vielschichtige Bedürfnisse der Kunden und Branchen eingehen. Darüber hinaus bearbeitet die LAROSÉ Berufsbekleidung mit innovativen Materialien und Zusatzartikel sowie Wischbezüge und Schmutzfangmatten.
Ein qualifiziertes Betreuungsmanagement mit persönlichen Ansprechpartnern und ein 24/7 erreichbares Kundenportal für textiles Controlling, Inventur und Bestellungen runden den systematischen Service für die Anforderungen unserer Kundschaft ab.
Gern kalkulieren unsere Berater die wirtschaftlichste Lösung für Sie.
Die LAROSÉ bietet mit dem Wäscheleasing und der Reinigung kundeneigener Textilien im Lohnwaschverfahren unterschiedliche Leistungsmodelle an und kann so auf vielschichtige Bedürfnisse der Kunden und Branchen eingehen. Darüber hinaus bearbeitet die LAROSÉ Berufsbekleidung mit innovativen Materialien und Zusatzartikel sowie Wischbezüge und Schmutzfangmatten.
Ein qualifiziertes Betreuungsmanagement mit persönlichen Ansprechpartnern und ein 24/7 erreichbares Kundenportal für textiles Controlling, Inventur und Bestellungen runden den systematischen Service für die Anforderungen unserer Kundschaft ab.
Gern kalkulieren unsere Berater die wirtschaftlichste Lösung für Sie.
Nachhaltigkeit und Ökologie
Die LAROSÉ optimiert ihre internen Strukturen kontinuierlich auf Nachhaltigkeit. So ist sie dem Wertstoffsystem angeschlossen, aussortierte, defekte Textilien aus dem Leasingbereich werden recycelt und der Einsatz von Wasch- und Pflegemitteln erfolgt streng nach gesetzlichen Vorgaben und übererfüllt diese, soweit es geht. Auch der Erwerb neuer Textilien erfolgt nach strengen Kriterien, die Bio-Baumwollfasern und Fairtrade-Textilien bevorzugen.
Die LAROSÉ optimiert ihre internen Strukturen kontinuierlich auf Nachhaltigkeit. So ist sie dem Wertstoffsystem angeschlossen, aussortierte, defekte Textilien aus dem Leasingbereich werden recycelt und der Einsatz von Wasch- und Pflegemitteln erfolgt streng nach gesetzlichen Vorgaben und übererfüllt diese, soweit es geht. Auch der Erwerb neuer Textilien erfolgt nach strengen Kriterien, die Bio-Baumwollfasern und Fairtrade-Textilien bevorzugen.
Ehrenamt und Unterstützung
Die LAROSÉ unterstützt gern gute Projekte und leistet damit einen nutzbringenden Beitrag für Menschen, die Hilfe benötigen. Für den Arbeiter-Samariter-Bund haben wir den Wünschewagen unterstützt, um Menschen in ihrer letzten Lebensphase Glück und Freue zu schenken. Mit diesem Wagen werden Herzenswünsche erfüllt. https://wuenschewagen.de/
Die LAROSÉ unterstützt gern gute Projekte und leistet damit einen nutzbringenden Beitrag für Menschen, die Hilfe benötigen. Für den Arbeiter-Samariter-Bund haben wir den Wünschewagen unterstützt, um Menschen in ihrer letzten Lebensphase Glück und Freue zu schenken. Mit diesem Wagen werden Herzenswünsche erfüllt. https://wuenschewagen.de/
Die LAROSÉ als Arbeitgebermarke
Ein gutes Arbeitsklima ist nicht nur für Mitarbeiter spürbar, auch Kunden profitieren von der Motivation, jeden Tag Bestleistungen zu erzielen. Neben der Vergütung nach Tarif können die Mitarbeiter der Stoik-Gruppe darüber hinaus von flexiblen Arbeitszeitmodellen profitieren.
Ein gutes Arbeitsklima ist nicht nur für Mitarbeiter spürbar, auch Kunden profitieren von der Motivation, jeden Tag Bestleistungen zu erzielen. Neben der Vergütung nach Tarif können die Mitarbeiter der Stoik-Gruppe darüber hinaus von flexiblen Arbeitszeitmodellen profitieren.
